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募集要項・採用の流れ

リカバリーでは、一緒に働くスタッフを募集しています。これまでの経験を、ぜひリカバリーで活かしてみませんか。

看護師

東京エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー訪問看護ステーションリカバリー東村山事務所訪問看護ステーションリカバリー西東京事務所訪問看護ステーションリカバリー大田事務所訪問看護ステーションリカバリー練馬事務所
給与条件	総額月給280,000円～340,000円内訳基本給　240,000～280,000 職務手当　 20,000～40,000円住宅手当　 20,000円（一律支給） ※オンコール手当　4,000円/日(要相談）★上記月給からは除外 ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当、オンコール手当は除きます弊社勤務3年以上の目安年収500∼600万(賞与無し残業・オンコール込み）
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日 ※土日どちらか勤務出来る方（応相談） ※調整等により最大5連休取得も可能 ※1～3時間有給制度を導入（予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に使えるので従業員からは好評です）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー杉並事務所
給与条件	月給280,000円～330,000円内訳基本給　240,000～270,000 職務手当　 20,000～40,000円住宅手当　 20,000円（一律支給） ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます”
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日 ※土日どちらか勤務出来る方、歓迎 ※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

勤務地

訪問看護ステーションリカバリー杉並事務所

給与条件

月給280,000円～330,000円

内訳
基本給　240,000～270,000
職務手当　 20,000～40,000円
住宅手当　 20,000円（一律支給）

※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します
※上記月収には残業手当は除きます”

休日・休暇

週休2日制
フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）
年間休日110日
※土日どちらか勤務出来る方、歓迎
※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）
（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

中部・関西エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー兵庫
給与条件	月給280,000円～340,000円内訳基本給　225,000～265,000 職務手当　20,000～40,000円オンコール手当 15,000円/月（担当回数は応相談）住宅手当 20,000円（一律支給） ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日※土日どちらか勤務出来る方（土日応相談） ※調整等により最大5連休取得も可能 ※1～3時間有給制度を導入（予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に使えるので従業員からは好評です）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、(社内規程有)結婚休暇、慶弔休暇
オンコール	予定担当回数週2日オンコール頻度：電話回数は月10回、出動は月5回（時期、依頼状況により変動あり）

九州エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー福岡
給与条件	月給290,000円～330,000円内訳基本給　235,000～255,000 職務手当　 20,000～40,000円オンコール手当15,000円/月（担当回数は応相談）住宅手当　 20,000円（一律支給） ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日 ※土日休み希望は応相談（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇
オンコール	予定担当回数週1〜2日オンコール頻度：電話回数は月10〜15回、出動は月2〜3回（時期、依頼状況により変動あり）

理学療法士・作業療法士

東京エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー訪問看護ステーションリカバリー杉並事務所訪問看護ステーションリカバリー東村山事務所訪問看護ステーションリカバリー西東京事務所訪問看護ステーションリカバリー大田事務所
給与条件	月給280,000円～330,000円内訳基本給　240,000～270,000 職務手当　 20,000～40,000円住宅手当　 20,000円（一律支給）※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます弊社勤務3年以上の目安年収450～550万円(賞与無し、残業手当込み）
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日※土日どちらか勤務出来る方 ※調整等により最大5連休取得も可能 ※1～3時間有給制度を導入（予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に使えるので従業員からは好評です）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

中部関西・九州エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー兵庫訪問看護ステーションリカバリー福岡
給与条件	月給280,000円～330,000円内訳基本給　240,000～270,000 職務手当　 20,000～40,000円住宅手当　 20,000円（一律支給） ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます弊社勤務3年以上の目安年収450～550万円(賞与無し、残業手当込み）
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日※土日休み ※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

勤務地

訪問看護ステーションリカバリー兵庫
訪問看護ステーションリカバリー福岡

給与条件

月給280,000円～330,000円

内訳
基本給　240,000～270,000
職務手当　 20,000～40,000円
住宅手当　 20,000円（一律支給）

※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します
※上記月収には残業手当は除きます
弊社勤務3年以上の目安年収450～550万円(賞与無し、残業手当込み）

休日・休暇

週休2日制
フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）
年間休日110日※土日休み
※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）
（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

言語聴覚士

東京エリア

勤務地	訪問看護ステーションリカバリー
給与条件	月給280,000円～330,000円内訳基本給　240,000～270,000 職務手当　 20,000～40,000円住宅手当　 20,000円（一律支給） ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※上記月収には残業手当は除きます
休日・休暇	週休2日制フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）年間休日110日 ※土日どちらか勤務出来る方、歓迎 ※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

勤務地

訪問看護ステーションリカバリー

給与条件

月給280,000円～330,000円

内訳
基本給　240,000～270,000
職務手当　 20,000～40,000円
住宅手当　 20,000円（一律支給）

※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します
※上記月収には残業手当は除きます

休日・休暇

週休2日制
フレッシュアップ休暇（入社時期により変動、最大6日付与）
年間休日110日
※土日どちらか勤務出来る方、歓迎
※調整等により5連休取得も可能（2018年度は従業員の半数以上が5連休を取得しました）（法定通り）有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、（社内規程有）結婚休暇、慶弔休暇

共通

応募要件	看護師免許（正看護師）、理学療法士免許、作業療法士免許、言語聴覚士免許をお持ちの方
雇用形態	正社員（キャリアクルー）
雇用期間	期間の定めなし　※試用期間6ヶ月
就業時間	9：00～18：00（休憩60分） ※平均残業時間　平均7～10時間（2018年度東京ベース）
手当	時間外手当（1分単位で支給します）※年間平均7～10時間/月子供手当（子一人につき5,000円最大3人まで：規程有り）通勤手当（上限20,000円/月）
昇給・賞与	昇給年1回/4月賞与年1回/12月　※業績連動型賞与制度を採用
福利厚生	・フレッシュアップ休暇：連続2日以上の休暇を取得するための制度で公休日と合わせて2日以上の休暇を自由に取得できます（入社時期により付与日数変動：社内規程有）・退職金制度（勤続3年以上）・慶弔見舞金制度（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、災害見舞金）・全国で使用可能な福利厚生サービス加入（ベネフィット・ワン）
貸与	ユニホーム、スマートフォン、電動自転車（エリアにより社用車、原動機付自転車）、訪問セット（体温計・血圧計・パルスオキシメーター）
備考	従業員持株会インフルエンザ予防接種補助金制度定期健康診断社内懇親会費用一部負担従業員紹介制度（看護師、PT、OTを1人紹介につき最大18万円支給）